Um diretor de crédito é uma pessoa com uma posição de nível de gerência sênior em um banco ou outro tipo de instituição financeira. Uma pessoa com esse título cria políticas para conceder crédito aos clientes da instituição. Embora algumas pessoas pensem em crédito apenas nas linhas de cartões de crédito, esse não é apenas o tipo que essa pessoa lida. Ele ou ela geralmente tem a tarefa de criar procedimentos e políticas para conceder crédito, não apenas por meio de cartões de crédito, mas também por meio de empréstimos para automóveis, hipotecas e outros tipos de empréstimos.
Um indivíduo que trabalha como diretor de crédito tem o dever de definir diretrizes, desenvolver políticas e criar procedimentos para conceder crédito aos clientes da instituição financeira. Um indivíduo nesse campo também pode desenvolver estratégias que visam manter a carteira de empréstimos da instituição financeira dentro do âmbito dos objetivos da instituição. Ele ou ela geralmente trabalha em conjunto com o conselho de administração da instituição financeira e com outros funcionários seniores do banco para criar e administrar políticas. Enquanto um indivíduo que trabalha nesse campo cria políticas de acordo com os objetivos da instituição financeira, ele também deve aderir às leis em sua jurisdição.
Além de desenvolver e administrar procedimentos e políticas bancárias, uma pessoa com esse título geralmente tem a responsabilidade de decidir quando aprovar ou negar crédito. Embora existam outras pessoas que desempenham um papel na aprovação e negação de crédito, o gerente sênior normalmente tem a palavra final. Ele ou ela é geralmente responsável por aprovar e negar empréstimos muito complexos também. Uma pessoa nesta posição também pode ser responsável por ajudar a recuperar os ativos da instituição financeira.
O trabalho de um diretor de crédito é muitas vezes de natureza de supervisão. Ele ou ela normalmente gerencia os funcionários e trabalha para garantir a adesão da equipe às políticas estabelecidas. Além disso, essa pessoa pode ajudar a colocar um rosto positivo em seu banco ou instituição financeira, participando de eventos e funções como representante da instituição para a qual trabalha.
Um indivíduo interessado nesta posição geralmente precisará de um diploma de quatro anos em áreas importantes, como negócios ou finanças. Alguém com um diploma em contabilidade pode seguir essa carreira também. Em muitos casos, no entanto, os possíveis empregadores esperam que os que ocupam essa posição tenham mestrado e tenham vários anos de experiência em uma posição relacionada.