La frase “to come full circle” è un idioma che si riferisce a qualcosa – che sia una persona, un luogo o una cosa – che finisce nello stesso posto in cui è iniziato. Si riferisce più comunemente alle persone. Come espressione idiomatica, che è una figura retorica, deve essere interpretata perché non significa letteralmente ciò che dice. In questo caso, “cerchio completo” si riferisce al fatto che un cerchio finisce nello stesso punto in cui inizia, perché disegnare o creare un cerchio in altro modo richiede un giro completo, che riporta uno indietro dove è iniziato il cerchio. Questo può essere trasferito al fatto che le persone a volte finiscono dove sono iniziate in termini di atteggiamento, convinzioni o carriera.
In termini di professioni, una persona potrebbe svolgere una serie di lavori in vari campi prima di decidere che gli piace davvero una professione precedente, forse anche quella in cui ha iniziato. Una persona potrebbe iniziare la sua carriera come chef, solo per rimanere delusa e lasciare la cucina per un lavoro come cassiere di banca. Potrebbe quindi decidere che non gli piace la banca e trovare un lavoro come amministratore di un ufficio, solo per scoprire che né la banca né l’ufficio sono il posto per lui. Se poi decide che fare lo chef non era poi così male e torna a quella carriera, si può dire che ha chiuso il cerchio.
Gli atteggiamenti e le convinzioni sono un’altra area in cui a volte le persone chiudono il cerchio. Una persona può iniziare la vita con un atteggiamento positivo e laborioso durante l’infanzia; diventare ribelle, pessimista e pigro nell’adolescenza; e poi decidere di nuovo di diventare laboriosa e ottimista nella prima età adulta dopo aver visto gli effetti negativi del comportamento adolescenziale. Si può anche dire che quella persona ha chiuso il cerchio. Allo stesso modo, un genitore potrebbe iniziare a cercare di usare il ragionamento e le ricompense per tenere in riga i suoi figli. Dopo aver sentito che la punizione fisica potrebbe essere più efficace, potrebbe cambiare metodo, solo per rendersi conto che le ricompense e il ragionamento in realtà funzionano meglio.
L’idea di chiudere il cerchio è opposta all’idea di qualcuno che fa un 180, che si riferisce a 180°, o metà della circonferenza di un cerchio. La circonferenza completa di un cerchio, che segue questo concetto, è di 360°. Le persone che hanno fatto un 180 sono cambiate in modo da essere, in qualche modo, totalmente opposte a come erano una volta, anche se possono chiudere il cerchio prima di aver finito. Si potrebbe dire che un capo che ha iniziato il suo lavoro essendo irragionevole e non disposto a ricevere feedback o critiche costruttive dai suoi subordinati e in seguito diventa facile con cui lavorare e aperto ai suggerimenti.