El t?rmino «rotaci?n de la empresa» puede tener varios significados diferentes, que pueden referirse a los ingresos, la utilidad de los activos o los empleados, seg?n el contexto. En todos los casos, el t?rmino involucra el n?mero de reemplazos completos dentro de un ciclo contable dado, ya sea del personal de la compa??a o de los productos para la venta. El contexto puede determinar si la rotaci?n baja o alta es m?s deseable, y las compa??as pueden informar sobre los n?meros clave en los informes anuales y otras divulgaciones a los inversores y al personal para proporcionarles informaci?n sobre el estado general de salud de la compa??a.
En el sentido de la rotaci?n de empleados, el t?rmino describe la cantidad de veces que los miembros del personal son reemplazados dentro de un per?odo determinado. En una empresa con 30 empleados, de los cuales 15 salen cada trimestre, la rotaci?n es alta. Por el contrario, si un empleado se va cada cinco a?os, la compa??a tiene una baja rotaci?n y una longevidad general. Esta forma de rotaci?n de la empresa generalmente se ve m?s favorablemente cuando es baja, porque esto sugiere que la empresa es un lugar agradable para trabajar y que los empleados no desean irse.
Algunas regiones usan este t?rmino para describir los ingresos generales. La alta rotaci?n de la compa??a indica un gran volumen de ventas, mientras que la baja rotaci?n puede implicar que la compa??a tiene dificultades para mover productos y servicios. Una ventaja de la contabilidad desde una perspectiva de rotaci?n es la capacidad de contabilizar una empresa que vende en peque?os vol?menes, pero a un alto valor. Escuchar que una compa??a consigui? una venta para el a?o no es muy impresionante, a menos que esa venta sea algo as? como un crucero muy caro y la compa??a realmente tenga una tasa de rotaci?n muy respetable.
Otra forma de rotaci?n de la empresa es la rotaci?n de activos, donde los contadores observan qu? tan eficientemente una compa??a usa los activos. Esto se determina dividiendo los ingresos totales por el valor de los activos. La alta rotaci?n de activos muestra que las compa??as mueven los activos r?pidamente para que sean rentables, mientras que la baja rotaci?n ilustra que la compa??a los retiene. Sin embargo, esto no es necesariamente una se?al de problemas econ?micos, ya que una empresa puede centrarse en un per?odo de inversi?n y crecimiento para mejorar los ingresos en el futuro.
En las discusiones sobre la rotaci?n de la empresa, es importante averiguar qu? se entiende por este t?rmino, ya que puede ser muy variable. A veces esto es evidente por el contexto; En las discusiones sobre las condiciones de empleo, por ejemplo, las personas generalmente se refieren a la rotaci?n de empleados cuando discuten la tasa de rotaci?n. Si el significado no es evidente, puede ser aconsejable pedir una aclaraci?n. Tambi?n puede ayudar a averiguar qu? tipo de medidas se utilizan para calcular la rotaci?n, ya que esto puede tener un impacto en el significado de los datos.
Inteligente de activos.