Ci sono molte differenze tra lavoro subordinato e lavoratore autonomo. Per molte persone, ciò include le leggi fiscali, i vantaggi e gli svantaggi della ditta individuale e il necessario livello di automotivazione. Comprendere queste differenze è importante per chiunque cerchi di passare dall’essere impiegato in un’azienda o al lavoro autonomo.
Una delle principali differenze tra lavoro subordinato e lavoratore autonomo è il fatto che nella maggior parte dei paesi esistono serie di leggi fiscali completamente diverse. Le persone che sono assunte da un’azienda o da una società hanno automaticamente sottratto queste tasse dalla busta paga e i datori di lavoro pagano una parte delle imposte dovute. Coloro che sono lavoratori autonomi sono tenuti a pagare e tenere traccia dell’importo delle tasse dovute al governo e sono responsabili dell’intero importo.
I lavoratori autonomi hanno ciò che è noto come ditta individuale. Molte persone godono dell’indipendenza ottenuta attraverso il lavoro autonomo. Il compromesso è che i lavoratori autonomi non ricevono un congedo per malattia retribuito o fondi pensione da un datore di lavoro e in molti paesi sono responsabili della propria assicurazione sanitaria. Un’altra differenza tra lavoro autonomo e lavoratore autonomo è che se non c’è lavoro per un lavoratore autonomo, non c’è retribuzione. In caso di infortunio, non vi è alcuna via sotto l’impresa individuale per l’indennizzo dei lavoratori.
Essere autonomi ha anche una serie di vantaggi rispetto a essere impiegati da un’azienda o impresa. Un lavoratore autonomo è responsabile dell’attività. La responsabilità di se stessi e degli altri sul posto di lavoro è un fattore chiave. L’individuo ha la libertà di fare le cose che ritiene necessarie invece di rispondere a un capo o supervisore.
Forse il più grande vantaggio del lavoro autonomo è l’aspetto finanziario. È del tutto possibile che il lavoratore autonomo possa guadagnare più denaro del lavoratore subordinato per lo stesso ammontare di lavoro. Fondamentalmente, un solo proprietario decide l’importo che viene effettuato ogni settimana. Lui o lei può lavorare tanto o quanto è ritenuto necessario.
Una delle maggiori differenze tra lavoro autonomo e lavoratore autonomo è il fatto che un lavoratore autonomo non ha un capo o un supervisore per riferire e da cui dipendere. I lavoratori autonomi sono essenzialmente soli. Anche se i lavoratori autonomi hanno più libertà nel prendere decisioni e flessibilità nel mettere insieme i propri programmi, hanno anche molte più responsabilità.