Un estratega de mercado intenta mejorar la posici?n competitiva de su empresa en el mercado investigando, mejorando o desarrollando estrategias basadas en los resultados de la investigaci?n, trabajando con cuentas de marketing que posee la empresa, midiendo los resultados de la implementaci?n de la estrategia y comunicando los objetivos de la estrategia a los trabajadores. Dentro de este amplio espectro, los deberes pueden ser un poco m?s espec?ficos, como si un estratega de mercado se concentra solo en el marketing digital de una empresa. El trabajo de los estrategas desempe?a un papel enorme en el negocio que hace una empresa, por lo que son miembros muy valiosos de los equipos de marketing.
Un componente principal del trabajo para un estratega de mercado es la investigaci?n. Recopila informaci?n de marketing, financiera y de productos no solo sobre la empresa que representa, sino tambi?n sobre las empresas competidoras. Junto con esta informaci?n, recopila informaci?n del p?blico a trav?s de m?todos como encuestas para identificar tendencias, deseos y necesidades de los consumidores. Estos datos permiten al estratega de mercado hacer algunas deducciones sobre lo que funciona y lo que no funciona dentro de las t?cticas de marketing o el enfoque general actual de su empresa. En este punto, el estratega hace una lluvia de ideas sobre c?mo mejorar las estrategias de marketing existentes o formular otras nuevas para mejorar la visibilidad de su empresa, elaborando propuestas formales para la gesti?n.
Las empresas tambi?n tienen m?ltiples cuentas de marketing. Estas cuentas son acuerdos con empresas que permiten al estratega de mercado publicitar o vender, como el uso de un sitio web de terceros para generar y enviar anuncios por correo electr?nico. El trabajo del estratega es mantener todas estas cuentas, asegurando que la compa??a las use de la manera m?s eficiente y productiva. A medida que cambian las necesidades de la empresa, el estratega cierra las cuentas antiguas y desarrolla asociaciones para las nuevas. Durante este proceso, verifica que trabajar con la nueva cuenta sea realmente realista y viable dado el estado actual y los recursos de la compa??a.
Un principio fundamental detr?s de cualquier estrategia de marketing es que los resultados de la estrategia deben ser medibles de alguna manera, como un mayor n?mero de unidades vendidas o un aumento en los ingresos. Por lo tanto, un estratega de mercado monitorea los resultados de todas las t?cticas que implementa utilizando m?todos similares a su investigaci?n inicial. Si la estrategia no es efectiva, el estratega de mercado descubre por qu? no funcion? y se le ocurre algo diferente para probar. Independientemente de si la estrategia funcion?, el estratega debe presentar informes formales de progreso a los miembros de la gerencia.
Cambiar una estrategia de marketing requiere un trabajo considerable, especialmente cuando los empleados est?n acostumbrados a una determinada forma de hacer las cosas. Por lo tanto, un estratega de marketing se comunica formalmente con los miembros de la empresa en todos los niveles, explicando el prop?sito exacto de la estrategia y c?mo funcionar? la implementaci?n. Puede hacerlo mediante reuniones, memorandos u otras comunicaciones comerciales, como correos electr?nicos. Si hay preguntas sobre la estrategia, el estratega responder? y / o ajustar? la estrategia seg?n sea necesario.